Definen estrategias de desarrollo urbano para Silao, Romita y Purísima rumbo a 2050
San Miguel de Allende, Gto., 5 de febrero de 2026.– El Gobierno Municipal, encabezado por el presidente Mauricio Trejo, fortalece de manera permanente las buenas prácticas para el manejo y solución de conflictos.
En trabajo conjunto con la Secretaría de las Mujeres, el Instituto Municipal de Atención a la Mujer (IMAM) impartió la capacitación “Manejo y solución de conflictos”, dirigida a servidoras y servidores públicos, con el propósito de promover entornos laborales sanos, respetuosos y libres de violencia.
Como parte de la jornada, la titular del IMAM, María del Socorro González, señaló: «Buscamos promover relaciones laborales basadas en el buen trato, el respeto y la tolerancia que contribuyan a prevenir conflictos y violencia. En conjunto, ambas instancias podemos brindar mejor atención a la ciudadanía con un objetivo común: la prevención y erradicación de la violencia».
Durante el taller, el personal abordó conceptos clave para comprender y atender los conflictos de manera oportuna, como qué es un conflicto, cuáles son sus elementos, cómo identificarlo de forma temprana y qué herramientas permiten resolverlo adecuadamente. Además, los participantes recibieron estrategias prácticas para su manejo dentro de los espacios laborales.
Con estas acciones, el Gobierno Municipal refrenda su compromiso de fortalecer la cultura de la prevención, el respeto y la igualdad. También impulsa la formación continua de las y los servidores públicos para garantizar espacios laborales seguros, armónicos y con perspectiva de derechos humanos.